lunes, octubre 15, 2018
EstrategiaTodo

¿No sería mejor darle ese dinero a las empresas?. Este país es de risa.

Lo leo y no me lo creo. La última iniciativa del Gobierno es premiar a las agencias de colocación privadas con hasta 3.000€ por cada trabajador que incorporen a una empresa. Empleo ha habilitado hasta 200 millones de euros a repartir entre agencias de colocación, según publica ElDiario.es.

“Las cuantías que percibirán las agencias serán mayores cuanto mayor sea la edad del parado y más tiempo lleve en desempleo. Así, por colocar a un joven de hasta 29 años que lleve entre 3 y 6 meses en desempleo las agencias podrán obtener 300€. La cuantía aumenta si lleva más de dos años en paro: en ese caso percibirían 1.850€. Si se trata de una persona de 30 a 44 años que lleva de uno a dos años en paro, la recompensa sería de 1.250€. El incentivo máximo es el que se pagará por colocar a personas de 45 años o más que lleven más de dos años desempleadas: 3.000 euros.”


Con todos mis respetos hacia estas agencias de colocación, no dejan de ser un intermediario que cobra por el trabajo activo de otra persona, y en cuyo caso, el hecho de colocar a un trabajador mayor de 45 años en una empresa  por 6 meses con los actuales sueldos en España, no deja de ser irónico que esta empresa vaya a cobrar una prima o recompensa que prácticamente es la mitad de lo que va a ganar ese desempleado a lo largo de esos 6 meses de contrato laboral.
Ese dinero, a falta de crédito en nuestro país, debería ser la recompensa que deberían recibir las empresas que contraten desempleados, ya que así estaríamos incentivando la contratación, animando a las empresas a contratar personas y no tirando el dinero público en intermediarios privados que para mi punto de vista sobran, pues -insisto en que con todos mis respetos- estas agencias no dejan de ser el equivalente al “chulo” en la prostitución, que cobra una comisión por un servicio que ejerce otra persona con su cliente. No entiendo por qué en la prostitución es ilegal y en cambio es legítimo en el mercado laboral.
¿No creéis que sería mejor dar ese dinero a las empresas que contraten en lugar de a estos intermediarios?. Lo pregunto totalmente en serio, pues puede que a mí se me escape algo y que en algún punto exista algo positivo en esta iniciativa.

5 comentarios

  • ¿Y no sería más práctico bajar impuestos, a personas tanto físicas como jurídicas? Nooooo, es mejor freírnos a todos para luego aprobar medidas que cuestan el pastón recaudado y más. El caso es robarnos a mano desarmada y, de paso, perpetuar uno de los grandes males del mercado laboral español: que, a la hora de contratar, se tenga en cuenta cualquier factor (vía contrato subvencionado) menos el mérito, la experiencia, la capacidad y el valor. Y no me extiendo porque me enveneno. ¡Es que no cabe un tonto más!

  • Ale, en vez de dar el dinero para las empresas que generan trabajo, van y se lo dan a las que quitan trabajadores del paro. Ahora las empresas contratarán a personal de 45 años o más para que los otros chupen dinero y la gente que tiene que tiene que aprender, lo hará con 40 años.

    Vergonzoso!!!!!!!!!!!!

  • De verdad, cada día estoy más abatido con estas noticias de nuestros queridos gobernantes. Cuesta mucho intentar no pensar en ellas, pero al día siguiente se les ocurre algo peor, y así todos los días, esto es increible, dan ganas de pegarles fuego a todos juntos, aunque eso es difícil, sólo estarán juntos si van a tratar algún asunto importante, como sus sueldos para el año próximo.

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